Мажилис одобрил поправки о назначении базовой пенсии

На пленарном заседании Мажилиса Парламента РК депутаты одобрили во втором чтении проект Закона РК «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты РК по вопросам пенсионного обеспечения», передает корреспондент Today.kz.

Согласно данному законопроекту, предлагается с 1 июля 2017 года назначать базовую пенсионную выплату в зависимости от стажа участия в пенсионной системе при достижении пенсионного возраста.

«Законом предусматривается изменение порядка назначения базовой пенсионной выплаты. Предлагается с 1 июля 2017 года базовую пенсионную выплату назначать в зависимости от стажа участия в пенсионной системе при достижении пенсионного возраста. При стаже участия десяти и менее лет размер базовой пенсионной выплаты будет равен 50 процентам от величины прожиточного минимума, с увеличением ее размера за каждый полный год сверх десяти лет на два процента от ПМ, но не более величины прожиточного минимума при 35-летнем стаже участия», — говорится в заключении Комитета Мажилиса по социально-культурному развитию.

Помимо этого, предлагается внедрить новый условно-накопительный компонент пенсионной системы за счет установления дополнительных пяти процентов обязательных пенсионных взносов работодателя. Эти взносы не являются собственностью граждан и будут фиксироваться на условном пенсионном счете каждого работника, открытом в ЕНПФ.

В заключении Комитета также отмечается, что право на пенсионные выплаты за счет ОПВР будут иметь лица, достигшие пенсионного возраста, на чье имя открыт условный пенсионный счет, при условии перечисления обязательных пенсионных взносов (ОПВР) не менее чем за 60 месяцев, а также инвалиды I и II групп, инвалидность которых установлена бессрочно. При этом пенсия выплачивается пожизненно ежемесячными платежами и не наследуется. Ежегодно размеры пенсий будут индексироваться в зависимости от финансовых возможностей ЕНПФ и демографических показателей.

Также планируется провести совершенствование пенсионного обеспечения отдельных категорий граждан. Согласно этому плану, с 1 января 2016 года будет осуществлен перевод всех сотрудников силовых структур на полное государственное пенсионное обеспечение.

Предлагаемые меры позволят обеспечить и в дальнейшем сохранить соотношение совокупной пенсии к среднемесячной заработной плате по экономике (коэффициент замещения) на уровне, рекомендуемом Международной организацией труда (не менее 40 процентов). Отрицательных правовых и социально-экономических последствий в случае принятия законопроекта не предполагается.

Также, согласно новому законопроекту, в стаж участия в пенсионной системе будет зачтен как трудовой стаж, выработанный до 1 января 1998 года, так и период работы после указанной даты, за которые производились обязательные пенсионные взносы.

Данная норма направлена, с одной стороны, на снижение бедности пенсионеров, с другой стороны, на усиление трудовой мотивации и формализацию трудовых отношений граждан, поясняется в заключении.

Кроме этого, в связи с изменением политики назначения базовой пенсии упраздняются государственные социальные пособия по возрасту, размеры которых практически равны в настоящее время размеру базовой пенсии.

Вместе с тем законопроект предполагает дополнение к действующей накопительной пенсионной системе новой условно-накопительной компонентной, формируемой за счет взносов работодателей в размере пяти процентов от доходов работника.

«В целях усиления ответственности работодателей за пенсионное обеспечение граждан предполагается с 1 января 2018 года ввести новый условно-накопительный компонент пенсионной системы, формируемый за счет обязательных пенсионных взносов работодателей в размере пяти процентов от доходов работников. Перечисляемые работодателями дополнительные пять процентов обязательные пенсионные взносы работодателей (ОПВР) будут фиксироваться на условном пенсионном счете каждого работника, открытом в ЕНПФ», — отмечается в заключении.